Hogyan készítsünk önéletrajzát?

A könyvelő egyik legfontosabb hozzászólása bármely vállalatnál. Vegyük ezt a komoly helyet legalább minden személynek. Ennek oka nem hatékony összefoglaló. Általános szabályok, a vezetők a felvétel és a vállalkozások képviselői maguk is böngészik minden egyes összefoglaló legfeljebb 10 másodperc. És ez volt az időszak a szemében a personrovik, kifejezéseket, amelyek hatására érdeklődés, és hogy a kérelmező a kívánt helyre.

Összeférési szabályok

Hatékony összefoglaló kidolgozásakor fontos betartani bizonyos szabályokat, amelyek megfelelnek az irodai munka követelményeinek. És elsősorban ez a dokumentum szerkezetének egyértelmű betartása. Ne tedd a saját kiegészítéseket, akkor a potenciális főnök.

A legfontosabb dolog az, hogy helyesen jelezze az összefoglalóban az érdeklődésre számot tartó nevét. Ez különösen igaz a számviteli szférára. Sok munkáltató előzetesen tisztázza, hogy fő könyvelő vagy általános gyakorlati könyvelőt keresnek. Vannak azonban olyan helyzetek, amikor csak az interjú során világossá válik, hogy a menedzsment könyvelő pénztárgépet keres.

Annak érdekében, hogy ne legyenek hasonló helyzetben, előzetesen meg kell tennünk a kamatbejelentés helyes nevének összefoglalójában.

A prezentációs dokumentum egyik fontos pontja a kívánt bérről szóló szakasz. Meg kell határozni egy adott összeget, vagy a fizetés számjegyeit a „és a”. A legfontosabb dolog az, hogy elkerülje a nagy szórást.

A fő készségek leírásával kapcsolatos szakaszban nem szabad elfogni. A túlzás nem vezet semmi jóhoz. A tudás jelenlétének megválaszolása, hogy csak egy figuratív képviselet áll rendelkezésre a tényen, szigorúan tilos. Ily módon elronthatja saját hírnevét, valamint károsíthatja a céget. A munkáltatók a viszontbiztosítás megkérdezték a potenciális alkalmazottakat, hogy átadják egy kis tesztelést, és megmutassák tudásukat a gyakorlatban.

A modern összefoglalóban különös figyelmet fordítanak a fotókra. A színes képen lévő kérelmező arca világosnak kell lennie. Fontos, hogy a fotóban a jövőbeli könyvelő megmutatta személyiségének komolyságát. Ehhez elég ahhoz, hogy frizurát, megfelelő sminket készítsen, és klasszikus jelmezre kerüljön.

Hatékony összefoglaló írásakor fontos, hogy ellenőrizze a kész szöveg hibáit. Semmiképpen sem lehet összetett javaslatok. Összefoglaló – Ez a hivatalos dokumentum, amelyben csak egyértelmű mondatoknak kell lenniük.

A legjobbak közül, ha az önéletrajzot a mellékelt levél támogatja, valamint az utolsó munkát ajánlása.

Felelősségi körök

Az összefoglaló kidolgozásakor meg kell adnia a funkciókat, Melyik kérelmezőt végezték el az előző munkahelyeken:

• Számviteli számvitel+
• Konszolidált jelentések összeállítása+
• Az osztály belső munkájának ellenőrzése+
• Adó számvitel+
• Pénzügyi elemzés, Cash Flow Management Company.

Most már részletes ismeretre juthatsz a bemutatott funkciókból eredő könyvvizsgáló feladataival.

A számviteli számvitel a következőket javasolja:

• A számviteli adatok megszervezése, összehangolása és ellenőrzése+
• Jelentések időben történő kézbesítése+
• Jelentés kialakulási kézikönyv+
• A könyvvizsgálati, felülvizsgálati és adóvizsgálati dokumentumok készítése+
• A könyvvizsgálat eredményeinek különbségeinek magyarázata.

A konszolidált jelentések azt sugallják:

• A központi iroda által nyújtott adatellenőrzés+
• A beszámolási konszolidáció végrehajtása a megállapított szabványoknak megfelelően+
• A konszolidált pénzügyi beszámolók magyarázatainak elkészítése+
• A konszolidált jelentési jelentések időben történő ellátása a menedzsmenthez+
• Konszolidált pénzügyi jelentések a határidőknek megfelelően.

A részleg belső munkájának ellenőrzése:

• Az elsődleges számviteli dokumentumok érvényességének ellenőrzése+
• Regisztráljon karbantartási és minőségellenőrzési jelentések+
• Előkészítés és jelentés a menedzsmenthez.

Az adószámítás magában foglalja:

• Adójelentések szervezése+
• A biztosítási összegek kiszámítása és kifizetése+
• Az érintett kormányzati szervek és költségvetési intézmények jelentéseinek árnyalatának ismerete+
• Az adószámla összehangolásának és ellenőrzésének képessége+
• A hozzájárulás beszámolási képességének képessége.

Pénzügyi elemzés, a vállalat pénzáramlásainak kezelése a következőket foglalja magában:

• A termelés pénzügyi elemzése+
• Az elemzés pénzügyi mutatói ellenőrzése+
• A pénzügyi folyamatok kezelésének képessége+
• A Társaság pénzügyi összetevőjének biztosítása érdekében tett intézkedések végrehajtása+
• Pénzügyi tervek kidolgozása+
• Kockázatelemzés és intézkedések keresése az őket minimálisra csökkenti+
• A pénzeszközökről szóló jelentések kidolgozása+
• A célzott pénzeszközök ellenőrzése.

Ezeket a feladatokat fel kell tüntetni a könyvelőhely helyettesének benyújtásának összefoglalójában. Természetesen a fizetés ebben az esetben kicsit alacsonyabb lesz, azonban egy évig történő munkavégzés után biztonságosan jogosult a főtt üresedésre.

A szakmai és személyes tulajdonságok listája

A fő könyvelő összefoglalójának kötelező feltétele a következő szakasz „Kulcstétel”. Ez a grafikon bemutathatja a közvetett hivatalos feladatok leírását. Azonban szakmai ismeretként kell bemutatni őket.

Hatékony összefoglalóban meg kell jelölni a szakmai készségeket, amelyekben a kérelmező tulajdonosa. Csak nem hosszú és összetett javaslatokat használjon, hanem rövid áttekintést az általánosított kifejezések listájaként:

• Adó számvitel+
• Tapasztalat a készpénzkönyvvel+
• A raktári számítás ismerete+
• A társaság alkalmazottai számára a díjazás kiszámítása, figyelembe véve a munkaügyi jogszabályokat+
• Különböző típusú hatáskörök előkészítése, TTN+
• Készletgazdálkodás+
• egyeztetés+
• A Társaság gazdasági elemzésének tapasztalata+
• Az adójogszabályok ismerete.

Természetesen nem minden kérelmezőnek van minden képzettsége. És annak érdekében, hogy ne legyen kellemetlen helyzetben, csak az igazi információt kell megadni az összefoglalóban.

Különös figyelmet kell fordítani a személyzetre és a vállalat vezetőjére a „Személyes tulajdonságok” szakaszba. És ez nem meglepő. Egy új alkalmazottnak minden tekintetben meg kell közelítenie a csapatot. Végtére is, a munka a második család.

Mindazonáltal csak kivételes tulajdonságokat ismertetnek a könyvelők széles választékából, ami a munkafolyamat szempontjából fontos:

• pontosság+
• gyorsan tanuló+
• Koncentráció és figyelmes+
• Teljesítmény+
• Szervezetek+
• felelősség+
• stressz-tolerancia+
• Utca.

Bármely vezető, miután eljött a könyvelő irodájába, elsősorban tisztaságot néz ki. Neat Glavbukh, hogy az egész csapat vigyázni dokumentumok. Gyors learningability majd várjon néhány napot, hogy megértsék a lényegét a cég munkája. Szervezetek, szorgalom és felelőssége lesz téved bármilyen főnök. Végtére is, nem minden főkönyvelő, különösen a jelentési időszak alatt, van ideje, hogy adjon tájékoztatást a vezető kapcsolatos pénzügyi kérdésekről.

további információ

A szakasz „Magáról” az összefoglaló a főkönyvelő eltér a bemutatódokumentumok más állások informatív. A következőkben összefoglaljuk a főbb könyvelők, ez a rész szánt általános leírása saját teljesítményüket. A bemutató dokumentum a főkönyvelő, akkor meg kell mutatni egy kis fantázia és egy összefoglaló 3-4 javaslatok.

Ebben a részben helyénvaló információkat kell megadni az elérhetőségét bizonyítványok és engedélyek. By the way, ha van, hogy a tájékoztatás eredményeket az utolsó munkája, szükséges, hogy a személyes adatok, valamint érdemben elért egy személy, és nem a kollektív. Szavak egy barátságos által végzett pénzügyi kockázatok és fejlett módon minimalizálni nem inspirálja a potenciális vezető. És ha a kérelmező jelzi, hogy ő tette ezt a kérdést, és értek el sikereket, a kép teljesen megváltozott.

Példák a helyesen összeállított szakaszok „Magáról”.

• A szakmai tapasztalat abban a helyzetben, a főkönyvelő a külföldi cég 3 év. Ismerete adó elszámolása a különböző országok. Kiterjedt tapasztalatokkal az a számviteli szolgáltatások kereskedelmi vállalkozások. Sikeres tapasztalat elhaladó adó- és ellenőrzéseket.
• Szakmai tapasztalat a főkönyvelő a feladatait a vezérigazgató-helyettes 8 év. Mély ismerete adójogszabályok. Tapasztalja sikeres audit audit.

Mit ne írjunk?

Összeállítása összefoglaló poszt főkönyvelő, a kérelmezőnek meg kell igyekszünk. Végül Hatékony dokumentum lehetővé teszi, hogy gyorsan új munkát találni. És helytelenül adjointed információ csak megijeszteni fel a munkáltató. Sajnos, nem minden ember hallgatni a tanácsot, és hibázni, ami miatt nem csak ülni munka nélkül, hanem kap hatalmas problémák.

Súlyos hiba – megadása útlevél adatait. Egy önéletrajz, ezt az információt nem szükséges. Természetesen az első lapon a tetején vannak fényképek és a kapcsolattartó adatait. Csak annyi, hogy adja meg azt a telefonszámot, a kommunikáció, a város a lakóhely és az e-mail címet. Ilyen információkat a megadott címre a regisztrációs és az útlevél számát nem megfelelő. Egy másik hiba, hogy helyezzen be egy linket egy személyes profilt a közösségi hálózatokon. Természetesen az ilyen adatok felhasználásával átfogó tájékoztatást kaphat egy potenciális alkalmazottról, csak senki sem fog.

Harmadik hiba – Nem szabványos megközelítés a folytatáshoz. Ez egy hivatalos dokumentum, amelyben nincs olyan, mint egy vicc. Természetesen a kreatív szakmákhoz kis bejegyzést tehetsz. De a vágy, hogy egy ilyen komoly helyzetben a főkönyvelő, szükséges, hogy világosan követni a szigorú stilisztika kidolgozásában dokumentum.

Összefoglaláskor nem szabad 3-4 oldalra festeni készségeit. A teljes összefoglaló nem haladhatja meg a 2 lapot. A lap gyökéroldala nem szükséges a szöveg folytatásához. Minden oldal ajánlott számozott.