Hogyan hozzunk létre egy újra szakács?

Fontos állomása az a szakács foglalkoztatás bizonyítani saját képességeit. Azonban, hogy meghívást kapjanak az interjúnak a szakma embereire, nem mindig lehetséges. Ennek oka, hogy ez a helytelenül összeállított összefoglaló, amely nem értette meg a munkáltató figyelmét.

Alapvető szabályok

Szerint a jogi szabályozás, a gyűjtő lehetnek más formában tartalmaz olyan adatot, mert nincsenek szabványok ezt a dokumentumot. A gyakorlatban azonban minden úgy néz ki kissé eltérő. Bármilyen önéletrajz van a siker, ha az elkészül, hogy kövessék a jogellenes szabályok irodai munka. Általában az az elv, egy hatásos összefoglaló javasolja követően szerkezetét és betartását a stilisztika a dokumentum. De az egyes részek tartalmát a bemutatódokumentum függ a szakma.

Folytatás szerkezet – a helyét a különböző részein a bemutatási információ egy bizonyos sorrendben. Őt követte, akkor lehetséges, hogy egy hatékony dokumentum, amely segít, hogy rövid idő, hogy egy új munkát.

Kötelező feltétel minden olyan dokumentumot – meg kell határozni annak pontos nevet. Minden szakasz kell kitölteni hozzáértő és becsületes.

• Személyes adatok. Ez a rész azt mutatja, f. ÉS. O. kérelmező, kor, cím, családi állapot és kapcsolatok kommunikációs.
• Különleges cél. Fontos, hogy jelezze az érdeklődési helyzetet.
• Oktatás. Ezt a részt tele kell tenni az oktatási intézményekről, tanfolyamokról, szemináriumokról.
• munkatapasztalat. Ebben a blokkban fel kell sorolni a munkanapon megadott munkatapasztalatot. Előfeltétel – fordított sorrend. Az egyszerű szavakkal beszélve a lista elején az utolsó munkahely, illetve a lista végén lesz az első munkatapasztalat.
• Szakmai készségek. Ebben a részben a kérelmezőnek meg kell írnia saját ismereteiket és készségeit.
• Személyes tulajdonságok. A szakasznak pozitív eszközt kell tartalmaznia.
• további információ. Ebben a blokkban a kérelmező fantáziát mutathat. Végtére is itt beszélhetsz magadról egy rövid nyilatkozatról, mondd el a saját érdekeinek és preferenciáinak potenciális vezetőjét. Azonban ez a része az újra azt is jelenti, hogy meg kell érintenie a dolgozó pillanatokat. Például megadhatja információkat az idegen nyelvek ismerete, egy kis megjegyzést készség az üzleti utazások. Ezek a mutatók igen jelentős a legtöbb munkaadó.
• Hogy a kérelmező a poszt szakács rendkívül Fontos, hogy több ajánlólevél korábbi munkaadók.

Külön része a hatékony összefoglaló a rendelkezésre álló fotót kérelmező. Szakemberek felvételi javasoljuk a kérelmezők számára, hogy megkapja a helyzetben kapcsolódó ügyfélszolgálat, alkalmazni egy fénykép, hogy egy önéletrajz. Azonban szakácsoknak ezt a tényt nem egyértelmű. Rendes konyhai alkalmazottak bármely intézmény nem közlik az ügyféllel. A kivételek olyan helyek, ahol főzés előtt az ügyfelek.

A másik dolog – a poszt szakács étterem. Az ember ebben a helyzetben van egy bemutatható megjelenéssel. Végtére is, különleges vendégek számára ez az a szakács, amely az új ételek személyes bemutatását teszi lehetővé. Emiatt a személyzeti kiválasztási szakemberek nem csak az ember munkájának tapasztalatát vizsgálják, hanem megismerkednek a fényképen bemutatott külső adatokkal is. A fő dolog az, hogy a kép kiváló minőségű volt. Ugyanakkor a személyzeti osztály alkalmazottai megjegyzik, hogy a kérelmező a szakács posztjához nem kell fotózni egy útlevélről. Ilyen személyek, éppen ellenkezőleg, megijesztenek és visszataszítanak. Az igazi mester a konyhában termelés meg szép, enyhén mosolygott, akkor is egy kötetlen öltözködési stílus üdvözlendő. Ezek a funkciók beszélnek az emberi önszerveződésről, amelyet a munkáltatók nagyra értékelik.

Független tényező hatékony összefoglaló – megfelelő tervezési szöveg. A prezentációs dokumentum kidolgozásakor figyelembe kell venni az üzleti stílusokat. Méret összefoglalót nem lehet több, mint 2 oldal. Egyes szakaszokon lesz, hogy néhány rövidítés.

Fontos, hogy tartsák a szöveges egységesség, azonos francia és elkülönítési eljárását szakaszok, ugyanazt a betűtípust. De a legfontosabb dolog, hogy a kész szöveget nem nyelvtani hibák.

Átadási levél

A fő feladata a dokumentum célja, hogy vonzza a figyelmet a munkaerő-kiválasztás specialista. A tartalom a kísérő levél meg kell felelnie az általánosan elfogadott normák az üzleti kommunikáció. Kreatív megközelítése és egy kis vicc a kísérő levél lesz megfelelő számára, akik szeretnék, hogy a munka a kreatív irányt. Másrészt, a poszt szakács egy kulináris művészet, ahol a főtt ételek ne csak finom, hanem szépen összeállított egy tányéron. Így, A munkavállaló kell egy kreatív szellemben, hogy elmondja, amely segít a kísérő levelet az önéletrajz, a szöveg, ami egy kicsit visszavonuló üzleti stilisztika.

Elkészítésekor a kísérő levelet, fontos, hogy a kapcsolatot a címzett e. Például a „Jó napot, Elena” vagy „Kedves Anton Igorevich”. Az adatok hiányában a munkavállaló a cég személyzet kiválasztása, akkor használja a szabványos megfogalmazásban udvarias üdvözlő. Például: „Tisztelt Hölgyeim és Lord”. A mellékelt levélben, fontos, hogy adja meg az információforrás a nyílt pályázati. Azt, hogy egy barát vagy bejelentést a cég oldalt a szociális háló, vagy egy ismerős, már dolgozik a cégnek.

Következő a szöveg a kísérő levél meg kell jelölni a lényegét. Néhány egyszerű javaslatot a kérelmező kell mondanunk, Miért akar dolgozni a kiválasztott cég. Fontos meg erősíteni a szöveg lényegét a készséggel, a tudás és eredmények. Például: „A tapasztalat utáni főzési 5 év. Az utolsó munkahelyen sikerült létrehoznom a kulináris örömmel, amely vállalati ételek lett a kávézó. Munka az étterem vonz a lehetőség, hogy részévé váljon egy barátságos összetartó csapat és új kulináris remekművek együtt ügyfeleink számára. „. A mellékelt levél végén fontos jelezni, hogy az interjúhoz való felkészülés és a felmerült kérdések megválaszolása. Hagyja az adatokat, és adjon meg egy kommunikációs számot.

Hogyan készítsünk?

Összefoglaló – Olyan hivatalos dokumentum, amely csak igazi információt tartalmaznia kell. Végtére is, néhány vezetõ, mielőtt meghívná a pályázókat az interjúkra, Ellenőrizheti az adatokat a megadott beadványból. És ha hirtelen valami baj lesz, biztosan elküldi a dokumentumot a szemetet.

De a leginkább kellemetlen, hogy a megtévesztésről szóló információk elérhetik a város összes éttermét, mert ami egy személy nem fog gyorsan megtalálni a munkát.

Név és elérhetőségek

Az önéletrajzának fontos része, amelyben egyetlen hiba nem engedélyezett. A kérelmezőnek a dokumentum kezdetén alapuló főnökre alkalmazandó kérelmezőnek biztosítania kell Helyes információ, Nevezetesen: f. ÉS. O., A rezidencia és a kommunikációs módszerek, például mobil és e-mail szám. További információként megadhatja a szociális hálózati oldal címét, ahol a készételek fényképeiről van szó.

Tapasztalat, készségek

Ez a rész fontos különös figyelmet fordít. Ez jelzi a szakács munkatapasztalatát, olyan helyek listáját, ahol a kérelmező korábban a fordított időrendi sorrendben dolgozott. Szükségszerűen jelzi Egy vállalkozás neve birtokában a posta és végrehajtható funkciók. Ugyanakkor, leírja munkaköri feladatok, szükséges, hogy jelezze csak kiemeli, anélkül, hogy a kis árnyalatok. Egy lehetséges főnök azonnal megérteni, mi technikusok és a készségek kulináris képességek birtokolja a jövőben szakács.

A tulajdonosok a nagy kávézók és éttermek rangos figyelni, hogy a kreativitás a kérelmező, amelynek tükröződnie kell a szövegben a folytatás. Azonban ez nagyon nehéz, hogy a fiatal szakácsok, akik nem rendelkeznek tapasztalattal. Fő feladatuk, hogy vonzza a figyelmet a munkáltató kifejezett vágy, hogy tanulni és fejlődni.

Oktatás

Ez a szakasz feltételezi feltüntetése specializált oktatás, valamint továbbképzésekkel és minden egyéb információt oktatás. Itt azt is meg kell említeni, az idegen nyelvek ismerete. Ezek az adatok hatékonyságának növelése összefoglaló és beszélni a kompetencia a jövő munkavállalói.

A mai napig a szakács különböző képzettséggel rendelkezik, ami szintén fontos, hogy tükrözze a prezentációs dokumentumot. Például egy kocsi séf egy közönséges konyhai tiszt. Ennek a szakmanak a személye számára elegendő a profilos oktatás és a minimális tapasztalat a szakács asszisztense által. De a tekintélyes étterem séfének profilos oktatást, további képzést kell végeznie a külföldi tanfolyamokon, a globális szintű szakmákban. Nagyon fontos, hogy a szakács rendszeresen látogatott mesterkurzusok, hogy új ételeket és kiterjedt tapasztalattal rendelkezik a magas szintű vendéglátás.

Személyes tulajdonságok

A szakács komoly szakma, amely megköveteli, hogy a jelöltek képesek követni a munkaköri leírások, bemutató kreatív megközelítést. Tipp ezen a minőségben segíteni fogja az ilyen jellemzőket:

• pontosság+
• Teljesítmény+
• Szervezetek+
• csapatmunka képességek+
• Kreatív megközelítés a munkához+
• Jó munka+
• kitartás+
• stressz-tolerancia.

Szakmai készségek

Az önéletrajzának fő feladata az illetékes tájékoztatás a munkáltatónak a kérelmező szakmai tulajdonságairól. A kulcsfontosságú szakács készségekként megadhatja a korábbi munkahelyeken elszámolt fő funkciókat. És mi nem csak a hivatalos feladatokról van szó.

Általában A szakács egyes külön minősítése számos különbséggel rendelkezik. Például: A kínai és a grúz konyha szakácsainak összefoglalójában elengedhetetlen, hogy az ehető gyógynövények kurzusainak áthaladását az ételek kiegészítsék.

A szárítónak meg kell mondania a saját receptek jelenlétét, amelyet hajlandó megosztani. És mégis, a fő követelmény a munkáltatóktól, hogy a kérelmezők, akár otthon főzni, hajó, vezető vagy junior asszisztens szakács, egy kellő tapasztalatuk és nem szabványos megközelítést munka. Csak a prezentációs dokumentumok sikeres beállításai lehetővé teszik a kérelmező számára, hogy megközelítse az érdeklődő utáni lépést.

Erősítse meg az információ ebből a szakaszban Az összefoglaló is megkérdezhető. Elég potenciális főnök. Frissített menüopció, a megfelelő intézmény koncepció.

Hobbi és hobbi

Összefoglaló rész, amely lehetővé teszi, hogy elmondja személyes adatait magáról. Itt van, hogy elmondhatod az érdekeket és a hobbiokat, a megfelelő szakmákat. A szakács azonban nem mindig érdekli a főzési könyvek vagy a sütemények eredeti módjait. A szakács-ember valószínűleg a szabadnapon halászik, és egy nő szakács élvezi a vásárlást örömmel. És nem érdemes elhallgatni róla. Kedvenc foglalkozás nagymértékben jellemzi a kérelmező.

Például azt javasolják, hogy fontolja meg néhány érdekes lehetőség hobbi ütközött egy hatékony összefoglalót.

• Sport – választható extrém fajok. Beszéd lehet járni táncokat, vagy sakk.
• Zene – Lehet, hogy egy fanatikus érdeklődés egy adott előadó, vagy a szerelem független létrehozását dallamok.
• Vadászat és halászat.
• Alkalmazott művészet.
• Irodalom.
• House, és kerti.

Ezek a személyes érdekek nézd egészen elfogadható. Preferenciái alapján a kérelmező a munkáltató képes lesz, hogy dolgozzon ki egy hozzávetőleges képet a potenciális munkavállaló.

további információ

Ez a fejezet tartalmazza a rendelkezésre álló speciális információkat. Például a személyes eredmények a kulináris művészet vagy létre egyedi receptek váltak korona ételek tekintélyes közétkeztetés.

Mit kell írni?

Elkészítésekor hatékony összefoglaló Sok pályázó lehetővé sok súlyos hibát. És az emberek, akik keresnek a poszt szakács, hogy még minimális határokon -loys a szövegben elfogadhatatlan. Néhány tény nem kell említeni:

• Nem adhatja meg az összefoglaló információt a rendelkezésre álló rossz szokások+
• Ne töltse a bemutató dokumentum extra adat, mint a súly, a növekedés, az adatok a rokonok+
• Ne hagy nyomot a problémák a törvény+
• adja meg az okát az elbocsátás a korábbi helyen nem megfelelő+
• Összefoglalva, akkor azokat a követelményeket az új munkahelyén, de nem túlzásba vinni.

Minták

A következő felkérik, hogy mérlegelje az ideális modell önéletrajzát, hogy a poszt szakács. Szerény, de hatékony minta önéletrajz képes, hogy új munka.